LinkedIn: Como impulsionar sua carreira sem se tornar o ‘chato corporativo’

Existem diversas formas de se posicionar profissionalmente para alcançar espaços que podem contribuir com o avanço profissional e pessoal de um indivíduo. Entre essas maneiras, o LinkedIn se destaca como uma das principais ferramentas utilizadas para isso, voltada especificamente para se mostrar para o mercado de trabalho atualmente, se destacando como uma espécie de currículo digital mais completo, acompanhando a transformação digital.

Com uma demanda crescente, o LinkedIn tem se tornado um meio essencial para quem busca uma nova experiência profissional. Com a entrada de um novo ano, essa busca por novas oportunidades aumenta para se encaixar nas metas de transformação profissional e transição de carreira que muitas pessoas buscam. Pensando nisso, Cristiano Santos, LinkedIn Top Voice, palestrante e professor de marketing digital, mídias e gestão de carreira, compartilha que o LinkedIn é uma vitrine que expõe a sua carreira no ambiente digital. 

Levando em conta esse ponto, o especialista afirma que a ferramenta é essencial para um profissional em todas as etapas da carreira, seja para quem está procurando o primeiro emprego ou ainda está estudando, e também para quem tem uma profissão consolidada e quer manter contato com outros profissionais do mercado ou está em busca de uma recolocação. Vale citar também que o LinkedIn é uma ferramenta importante para os empreendedores, permitindo que eles possam encontrar clientes, fornecedores, e divulgar seus produtos e serviços.

“Pense comigo: o LinkedIn possui mais de 70 milhões de usuários brasileiros cadastrados na plataforma. Com tanta gente por ali, os recrutadores trabalham bastante diariamente para localizar os melhores profissionais para as melhores vagas. E como um usuário consegue chamar a atenção de um recrutador e aparecer em meio a tanta gente? O segredo está na escolha das melhores palavras-chave para o seu perfil no LinkedIn. Por meio das palavras-chave que você preenche no seu TÍTULO, SOBRE, DESCRIÇÃO DE CARGOS E PROJETOS, seu perfil se torna mais fácil de ser localizado”, comenta Cristiano. 

Por esse motivo, ele destaca que é importante ir além de preencher o nome de um cargo, e sim preencher com mais detalhes as suas experiências profissionais, sistemas e programas que já utilizou e participou, além de compartilhar as atividades do seu dia a dia do seu cargo na empresa. Luciano Santos, executivo, mentor de Carreiras e LinkedIn Top Voice, afirma que a ferramenta possibilita que o profissional se mostre para o mercado, diferente dos currículos tradicionais que são mais limitados e resumidos em relação à experiência profissional.

Ele acrescenta que a melhor coisa que o usuário pode fazer é manter o seu LinkedIn constantemente atualizado, e que um dos maiores erros dos profissionais é trabalhar por anos em uma empresa e sequer atualizar seu cargo, suas experiências e atuações dentro da empresa. O especialista ressalta que, para conseguir chamar a atenção de recrutadores, é necessário ter uma descrição muito bem atualizada sobre que profissional você é, qual posição ocupa, quais projetos, cursos, eventos e conferências participa.

“Um dos pontos que mais comento é a construção da sua marca pessoal através da VERDADE: conte um pouco da sua trajetória, traga um pouco do seu desenvolvimento e dos seus aprendizados durante a carreira, entregue um conteúdo para seu público com o qual eles podem aprender algo ou mesmo debater sobre o tema. Um dos principais erros dos usuários em geral no LinkedIn é achar que a rede é única e exclusivamente para falar de carreira e mundo corporativo. Trazer debates sobre temas diversos, relacionados à sua área de atuação, deixa a rede mais diversa e você pode não ser visto como o "chato" da rede. Crie conversas, faça conexões, traga insights”, comenta Cristiano.

Luciano indica ainda que os usuários busquem trabalhar essa diversificação de temas para ajudar a encontrar a sua linguagem.

“A gente precisa ser autêntico. Se eu vou lá no LinkedIn e eu faço um post de algo que eu acho que as pessoas querem escutar, mas não necessariamente eu acredito, aquilo vai soar artificial, e é nesse momento que você pode se tornar o ‘Chato do LinkedIn’. Mas se eu tenho uma paixão pela minha profissão, e eu faço uma publicação de uma maneira autêntica de como aquilo impactou na minha vida, aquilo vai se tornar real. Uma outra maneira que a gente pode se destacar é interagindo com outras pessoas, sobre os assuntos que você gosta, que você se identifica, com pessoas que estão na mesma sintonia”, acrescenta.

Em dicas práticas, ambos os especialistas compartilham que o usuário deve manter a foto atualizada, uma descrição que conte quem você é profissionalmente, o cargo que você ocupa, o histórico profissional, as suas conquistas, projetos que você trabalhou e as experiências. Além desses ativos, é  importante criar um calendário ou ter uma certa frequência e constância na divulgação de seus conteúdos. Mesmo que não haja intenção de buscar uma nova experiência profissional, ambos ressaltam a importância de que as relações que criamos enquanto estamos trabalhando são também muito importantes para não ficarmos totalmente desconectados do mercado e das novidades e atualizações.

“Estar presente, postando conteúdo, insights, mantém você ativo para essas conexões, você continua sendo "lembrado" por elas, e isso pode ajudar caso em algum momento você precise de alguma dessas pessoas em algum projeto profissional ou até uma recolocação. Temos que ser vistos para sermos lembrados, portanto, é importante unirmos essas duas frentes: constância na produção de conteúdo ou mesmo interação nos conteúdos dos colegas, e criação de uma rede forte de networking, por meio da conexão com profissionais de diversas áreas, para que assim eles possam também acompanhar seus conteúdos”, completa Cristiano.